ЗаконътДържавата и правото

Пенсионна възраст в Украйна: основни проблеми

Времето за пенсиониране в Украйна е най-трудният въпрос. Правителството се опитва всяка година да увеличава броя на работните години и не гледа дали хората ще могат да живеят до заслужена почивка.

Кога да се пенсионирате?

Един от най-спорните въпроси, които трябва да бъдат разгледани в рамките на пенсионната реформа в Украйна, е свързан с това кога хората могат да преминат към обществена сигурност. Общата възраст за пенсиониране е тази, с която човек може да започне да получава парично плащане. Ако, разбира се, той не е имал наранявания, които са довели до загуба на способност за работа. В пенсионна възраст в Украйна е, както следва: шестдесет години. Тя засяга привилегировани категории граждани. Например хората, работещи в производството по списък № 1, могат да напуснат работата си най-малко десет години по-бързо от стандартната възраст за пенсиониране. Тези, които работят в производството по списък № 2, могат да започнат да почиват пет години преди определените крайни срокове.

Пенсионирането в Украйна за мъже и жени се изплаща по различни начини. Понякога хората казват, че това е дискриминация. Има още една мисъл, че тази система е пристрастна към жена. По тази причина по-рано при изчисляването на размера на пенсията за старост бяха определени различни разходи за една година осигуровка за мъже и жени. Има още една важна точка за жените. Те често имат прекъсвания в осигуряването на грижи за деца.
Международната практика показва:

  • Има малко държави, в които възрастта за пенсиониране за мъже и жени е различна;
  • Много от тях планират да увеличат тази възраст за мъжете и жените.

Ето защо всички обсъждания относно възрастта за пенсиониране в Украйна се отнасят до две въпроси - мъжете и жените трябва да имат същата пенсионна възраст и дали е необходимо да се повиши.

Условия за назначаване на пенсии по възраст

Законът за пенсиите в Украйна - "Задължително държавно пенсионно осигуряване" - казва, че условието за получаване на плащания е постигането от гражданите на определена възраст и трудов стаж. Към днешна дата населението на Украйна се пенсионира на шестдесет години. Продължителността на труда за жените е тридесет години, за мъжете - тридесет и пет. Ако тя е по-малка от тази, която следва да бъде в съответствие със стандартите, размерът на плащанията се изчислява според годините на работа. Пенсията се изплаща независимо дали лицето работи или не.

За да получите плащане, трябва да внесете всички необходими документи в пенсионния фонд. Списъкът включва следните документи:

  • Изявление, което трябва да бъде написано със собствена ръка или от лице чрез пълномощник.
  • Копие от идентификационния номер.
  • Оригиналният документ, който посочва продължителността на трудовия стаж (работен запис).
  • Справка за заплатите за определен период от време.
  • Оригинален паспорт за проверка на самоличността.

Условия на МВФ: определението за пенсионна възраст

В пенсионна възраст в Украйна е основният проблем на тази година. И всичко това благодарение на МВФ, който предложи нови искания. Според тях трябва да се извърши реформа, чието значение е да се увеличи възрастта за пенсиониране.
Разбира се, това трябва да стане постепенно и да приключи през 2027 г., когато възрастта за пенсиониране ще се изравни и ще достигне знака от шестдесет и три години.

Но властите в страната заявиха, че възрастта няма да се увеличи, докато очакваната продължителност на живота на жителите расте. И за това имате нужда от поне десет до петнадесет години. И това е най-доброто. И изглежда, че служителите успяха да се споразумеят с МВФ за отлагането на тази реформа за известно време, но настоява сам и се стреми към следните цели:

  • Значително намаляване на броя на пенсионерите.
  • Увеличение на паричните постъпления в пенсионния фонд.

За постигането на тези цели се предлага:

  • Пенсиониране само ако има определен брой отработени години
  • Създаване на стимули за по-късно пенсиониране за заслужена почивка.

Условия за реформата

В пенсионна възраст Украйна определя, разчитайки на европейската система. Предполага се, че всички плащания ще идват от следните източници:

  • Фонд "Солидарност".
  • Фонд за натрупване.
  • Частен застрахователен фонд.

Експертите изчислиха, че в бюджета на страната се е образувала огромна пропаст. Това се дължи на факта, че държавата покрива почти сто милиарда гривни, които трябва да бъдат взети от пенсионен фонд. Новата система трябва да премахне разликата между минималното и максималното изплащане.

Хората изглеждат по-възрастни от паспортната възраст

Пенсията в Украйна за жени е наистина болезнено място. От една страна, това е добре за страната, тъй като населението остарява и ще бъде все по-трудно работещите да държат пенсионерите в солидарна система. От друга страна, е лошо за жените, защото те ще бъдат лишени от възможността да получават заплати (повечето пенсионери продължават да работят) и пенсия, т.е. да имат двойна финансова подкрепа. Въпреки че няма друг изход, и повишаването на възрастта е неизбежно.

Междувременно, от гледна точка на геронтологията, може да се проследи, че като цяло, населението на Украйна според биологичната степен на влошаване на организма е 4-6 години по-стара от паспортната възраст. Въпреки че се смята, че след пенсиониране живеят по-дълго, отколкото в някои страни. По този начин очакваната продължителност на живота на мъжете с пенсиониране на 60 години е 14, а жените - около 25 години, ако се пенсионират на 55 години.

Друг въпрос е как да се подобри работата? Постепенно или продължително време? Хората са убедени: колкото по-бързо се взема пенсионната реформа, толкова по-добре за страната. А за жените? Ако увеличите възрастта за пенсиониране, трябва да вземете предвид много фактори. Понеже мисля, че всяка работеща жена на работното място в най-вековна възраст ще се справи с техните задължения. В края на краищата има такива професии, които изискват физическа издръжливост и яснота на движенията. И ако промените професията си, кой в този случай ще гарантира, че жените лесно ще намерят друга работа? И кой ще се грижи за безопасността на труда, трудовия режим, да вземе предвид индивидуалните възможности да изпълнява тази или онази работа?

Животът в Украйна и Европа

Сега възрастта за пенсиониране в Украйна достига шестдесет години, а средната продължителност на живота е само седемдесет, с дванадесет години по-малко, отколкото в други страни. По-голямата част от пенсионерите получават минималните суми и не могат да си позволят дори най-елементарните неща. В Европа пенсионирането навърши шестдесет и пет години, но тук си заслужава да се отчете продължителността и качеството на живот.

Например, французите и гърците живеят двадесет години повече от годините на заминаване за заслужена почивка. А страни като Япония, Австралия и Канада в този брой са извън конкуренцията.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 bg.unansea.com. Theme powered by WordPress.