Как е заплата на учителя? счетоводство

Учителят - професия благородно и необходимо. Първи учител спомни, ако не всички, много сигурно. На свой ред, учителката си спомня всеки студент, който силно опетнена нервите му. Колко получава преподавател и като заплата на учителя се изчислява?

ТРЗ на основна заплата

Заплащане упорит труд на учителите се изчислява по три начина: чрез основна заплата, с фиксиран лихвен процент или ученик-часова работна заплата. База заплата - метод, при базова заплата се прибавят бонусите за проверка на тетрадки, провеждане на избираем, броят на учениците, броя на носителите на олимпиади и други ученици.

За да се разбере как да се изчисли на заплатите на учителите за работната заплата, процент е необходимо да се знаят следните блокове:

• размера на заплатата на учителя;
• специални плащания, които включват отхвърляне на условията на труд от нормата, съществуването на поднадзорните класове като учител клас назначен категория, провеждат срещи с родители на ученици, за да се провери преносими компютри, работа по учебни материали, надзор на кабинета;
• поощрителни плащания (към този блок са награда за постигнати въз основа на участие в регионални и местни конкурси, успешно завършване на единен държавен изпит, както и липсата на доказателства за девиантно поведение сред децата резултатите).

ТРЗ като фиксиран процент

Как да се изчисли на заплатите на учителите, на така наречения метод на "ол инклузив"? Тази техника се основава на официалната заплата в размер на 36 часа на учителя, както и поощрителни плащания. Премийните плащания, като в първия случай са еднакви. Също така се взема предвид използването на нови решения и подходи в областта на образованието, изпълнението на критични за управление на приложения. Голямо значение има старшинство.

заплати за последовател-часови

За информация как да се зарежда заплатите на учителите въз основа на отработените часове, мислейки счетоводители в много региони на Русия, включително Москва и региона на Калининград. В този случай, основните понятия остават и които позволяват на частите на базата на съотношението от 70% до 30%. Основната част отчита натоварването, броят на учениците. Провеждане на изследователски проекти, участие в конференции и конкурси, разработване на учебни материали са основни фактори за счетоводител, за да се отрази върху въпроса как да се изчисли на заплатите на учителите.

Заплата на началните учители

С деца от 6 до 10 години на работа е интересно, но все пак е трудно. На тази възраст детето първата среща със света на сериозността и отговорността. Проблемът на учителите да не се навреди на любопитството на детето, жажда за знания, помогнете на детето си да стане по-усърдни, внимателен и отговорен. Как е заплатата на учител в началното училище, ако възможността да участва в големите областни и регионални дейности са намалени до минимум и да mladsheklassnikov изпити все още далеч?

Основните променливи в изчисляването на скоростта часова работна заплата ще бъде одобрен от директора на институцията, броят на отработените часове, броят на децата с учителя провежда занятия и процентът на премиите, в зависимост от категорията на учителите.

Учителите по чужди езици и заплати

Днес тя е на мода или дори необходимо да изучават чужди езици, тъй като той е пряк път към успеха и приличен доход, както и възможността за свободно пътуване. Лесно е да си представим това, което се изчислява и какво се състои на заплатите на учителите по английски език.

При условие, че по обективни причини, ръководството на училището не е възможно да се даде допълнителна тежест на учителя, той гарантирана заплата на същото ниво, както ако той пое допълнителни отговорности. В този случай, има добра възможност да помогне на студентите да учат материала на чуждия език и да ги подготви за участие в конкурси на английски език.

Как е заплатата на учителите по английски език? Както и други учители. Предимството на обучението по английски език във факта, че учителят винаги могат да печелят допълнително пари от частни уроци.

Счетоводство ТРЗ учител

заплата на учителя се изчислява, като се умножи базовата ставка на час (в този случай се приема академичен час), броя на отработените часове и на количеството квоти за квалификация.

Преподавател квалификации включват образование и трудов стаж, както и резултати преминал сертификация. Колкото по-висока квалификация, толкова повече учителят се връща.

Квалификация категория е валидна в продължение на 5 години, след което се изисква потвърждение или промоция. Разграничаване на първия квалификационен категория и по-висока.

Препоръчителна честота на зареждане - веднъж годишно, с изключение на учебния план, според който през първата половина настроен почасово натоварване. обеми на натоварване са договорени в началото на първия и втория учебен семестър. Въз основа на учебни планове и образователни програми, разработени от счита почасово товара за всеки учител, който се умножава по процента на заплатите. Случаи, в които един учител замества друг таксуват допълнително. Заплащане на труда на учителя трябва да остане на същото ниво, в случай, че натоварването му е намалена по причини, независещи от него.

Таксуване е задължително провежда в края на учебната година, преди учителят ще отида на почивка. Правилата, установени, че информацията относно заплащането на такси от служители трябва да се проведе не по-късно от два месеца преди датата на влизане в сила.

ТРЗ майстор

Говорете за заплатите на държавните служители не спират. Телевизионни екрани са винаги публични само чува за това, което е планирано или вече задвижвани от редовно увеличение на заплатите. Въпреки това, в публичния сектор винаги търси служители.

Как да изчислим заплата на учителя да се доведе до това търсенето в професия вниманието на младите хора на пазара на труда. За да се справи с този проблем от време на време нови системи за възнаграждения са въведени. Последните промени в системата, за да влязат в сила 1-ви януари 2017

Когато учителят започва да действа в средата на годината, средната процеса на изчисляване на заплата е както следва: набор ставка на час се умножава по общото количество на час учителите на натоварване и се разделят на броя на пълните месеци, оставащи до края на учебната година. ТРЗ за по-малко от месец се извършва въз основа на действително отработените часове.

Как е заплата на учителя по новата система

Новата система за възнаграждение е свързано със създаването на база на заплатата на ниво от 70% в общата структура, а останалите 30% ще бъде за обезщетение и стимул част. Също така, за да се изравнят доходите предложи да отмени фактори за намаляване на учителите, без висше образование.

Наредба за преподаване на труда заплащане на персонала, който се предписва като заплата на учителя се изчислява, трябва да съдържа следните основни елементи:

• определение и нива на заплати на експерти;
• почасови ставки на заплащане;
• определяне на структурата на компенсация;
• определяне стимул плащания структура;
• извършване на базата тарифирането плащания;
• зададете часова работна заплата;
• включването на допълнителни плащания часа заместване други учители.

Заплатите на учителите в Москва и Московска област

ниво на заплатите в Москва е много по-висока от регионалните стойности. Закъснения при плащането на заплатите също е рядкост за Москва учители, в сравнение с колегите им от регионите. Недостатък за учителя от Москва са само забавяне на индексирането.

Поради това как заплата на учителя се изчислява в Москва, видими разлики в заплатите на учителите от капитала и неговите колеги от района на Москва. Например, един счетоводител на институцията Москва ще използва техниката на "учащ часа" в района на Москва като основа за методологията ще се "основна заплата +".